İngiltere’de Şirket Kurma 2025

İngiltere Şirket Kurmanın Avantajları

Uluslararası Prestij ve Güvenilirlik

İngiltere’de şirket kurmak, dünya çapında bir prestij ve güvenilirlik sağlar. Özellikle “Londra merkezli” bir firma imajı, hem Avrupa hem de global pazarda önemli bir itibara sahiptir. Birleşik Krallık, uluslararası ticaret ve finans dünyasında köklü ve saygın bir geçmişe sahip olduğundan, burada kayıtlı bir şirket dünya genelindeki yatırımcılar, ortaklar ve müşteriler tarafından daha profesyonel ve güvenilir algılanır.

Düşük Vergi Oranları ve Çifte Vergilendirme Anlaşmaları

İngiltere, özellikle kurumlar vergisi konusunda Avrupa’nın en rekabetçi ülkelerinden biridir. 2025 yılı itibariyle kurumlar vergisi oranı %25 seviyesinde olup bu oran, kazancın belli bir düzeyin altında kalması durumunda daha da aşağı çekilebilmektedir. Bunun yanında, Türkiye dahil birçok ülkeyle çifte vergilendirmeyi önleme anlaşmaları bulunur. Bu sayede hem İngiltere’de hem de Türkiye’de iki kere vergi ödenmesinin önüne geçilir, maliyetler minimize edilir.

Kolay Kurulum Süreci

İngiltere’de şirket kurma süreci oldukça hızlı ve dijitaldir. Genellikle Limited şirket (LTD) tipi tercih edilir ve başvuru süreci çoğunlukla online olarak tamamlanabilir. Gerekli belgeler hazırlandıktan sonra çoğu zaman 24 saat içerisinde şirketin kurulumu tamamlanır. Şirket adresi, müdür bilgileri ve pay sahipliği detaylarının sisteme girilmesi yeterlidir.

Sermaye Şartı Olmadan Kurulum

İngiltere’de şirket kurmak için herhangi bir asgari sermaye zorunluluğu bulunmamaktadır. Bu, girişimciler için büyük bir avantajdır. Sermayesiz ya da düşük sermayeyle iş fikirlerini hayata geçirmek isteyen kişiler için ideal bir ortam sunar. Şirketler, operasyonlarına başladıktan sonra gerekli finansmanı sağlamakta özgürdür.

Yabancılar İçin Açık ve Şeffaf Mevzuat

İngiltere, yabancı yatırımcıları destekleyen bir ülke konumundadır. Şirket kurmak için İngiltere vatandaşı olma zorunluluğu yoktur. Ayrıca, şirket müdürü ya da hissedarı olarak yerli biriyle ortaklık zorunluluğu da bulunmaz. Yabancı uyruklu girişimciler, şirketlerini tamamen kendi kontrollerinde kurabilir ve yönetebilir.

Finansal Merkezlere Yakınlık ve Bankacılık Avantajları

Londra başta olmak üzere İngiltere, dünyanın önde gelen finans merkezlerinden biridir. Bu nedenle burada kurulan şirketler, gelişmiş finansal altyapıdan ve global bankacılık hizmetlerinden kolaylıkla faydalanabilir. İngiltere’de faaliyet gösteren şirketler için banka hesabı açmak görece kolaydır ve çok çeşitli dijital banka alternatifleri de mevcuttur.

AB Dışı Olmanın Getirdiği Esneklik

Brexit sonrasında İngiltere’nin Avrupa Birliği’nden ayrılması, bazı düzenlemelerde daha esnek adımlar atılmasına olanak tanımıştır. AB düzenlemelerinden bağımsız bir mevzuat sistemi sayesinde, özellikle ticaret ve vergi alanında daha rekabetçi politikalar uygulanmaktadır. Bu durum, İngiltere’de şirket kurarak AB dışı pazarlara daha serbest erişim sağlamak isteyenler için önemli bir fırsat yaratır.

Nitelikli İş Gücüne Erişim

İngiltere, yüksek eğitimli ve çok kültürlü bir iş gücüne sahiptir. Bu da şirketlerin ihtiyaç duyduğu yetenekli çalışanlara erişimini kolaylaştırır. Ayrıca, uzaktan çalışma ve esnek çalışma modellerinin yaygın olması, girişimcilerin hem İngiltere’den hem de diğer ülkelerden personel istihdam etmelerini kolaylaştırmaktadır.

Global Pazarlara Açılma İmkanı

İngiltere’de kurulan bir şirket, Avrupa, Kuzey Amerika ve Asya pazarlarına açılmak için mükemmel bir üs işlevi görür. Ticaret anlaşmaları ve güçlü lojistik altyapısı sayesinde ihracat yapmak oldukça avantajlı hale gelir. Aynı zamanda e-ticaret ve dijital hizmet sunan işletmeler için İngiltere, hem altyapı hem de müşteri kitlesi açısından güçlü bir zemin oluşturur.

Teknoloji ve İnovasyon Dostu Ortam

İngiltere, özellikle teknoloji ve inovasyon alanında girişimcilere birçok destek sunar. AR-GE teşvikleri, inovasyon hibeleri ve startup destek programları sayesinde yeni teknolojiler geliştirmek isteyen girişimcilere ciddi avantajlar sağlanmaktadır. Özellikle Londra, Manchester, Birmingham gibi şehirler teknoloji girişimleri için cazip merkezlerdir.

Avantaj	Açıklama
Düşük Vergi Oranı	%25 kurumlar vergisi oranı ve çifte vergilendirme anlaşmaları
Hızlı Kurulum	Online başvuru ile 24 saat içinde şirket kuruluşu
Sermayesiz Kurulum	Asgari sermaye şartı olmadan şirket kurma imkanı
Yabancılara Açık Sistem	Yabancı uyruklular için şirket sahibi olma ve yönetme özgürlüğü
Finansal Erişim	Global bankalar, fintech çözümleri ve finans merkezlerine erişim
Global Pazarlara Açılım	İhracat ve e-ticaret için stratejik konum
AR-GE ve Teknoloji Destekleri	Girişimcilere yönelik hibe, teşvik ve inovasyon programları

İngiltere Şirket Türleri

Limited Şirket (Private Limited Company – LTD)

İngiltere’de en çok tercih edilen şirket türlerinden biri olan LTD, hem yerli hem de yabancı yatırımcılar için ideal bir yapıdır. Sınırlı sorumluluk esasına dayanır; yani şirket ortaklarının sorumluluğu, şirkete koydukları sermaye ile sınırlıdır. Bu yapı, girişimcilerin kişisel varlıklarını şirket borçlarından korur. LTD şirketi kurmak oldukça basit ve hızlıdır. Müdür ve hissedar olarak en az bir kişi yeterlidir ve bu kişi aynı zamanda şirketin sahibi olabilir. Şirketin isim tescili, faaliyet alanı belirleme (SIC kodları), adres bilgileri gibi temel adımlar online olarak tamamlanabilir.

Kamuya Açık Limited Şirket (Public Limited Company – PLC)

PLC yapısı, daha büyük ölçekli şirketler için uygundur. Bu şirket türü halka arz edilebilir ve hisse senetleri borsada işlem görebilir. PLC kurmak için en az iki hissedar ve iki müdür gereklidir. Ayrıca en az 50.000 GBP sermaye zorunluluğu vardır. Bu nedenle genellikle büyük yatırımcılar, finansal kuruluşlar veya uluslararası şirketler tarafından tercih edilir. Şeffaf raporlama ve sıkı denetim kuralları çerçevesinde faaliyet gösterir.

Şahıs Şirketi (Sole Trader)

Sole Trader yapısı, serbest çalışanlar ve küçük girişimciler için uygundur. Şirket sahibi tek kişidir ve tüm gelir ve giderler şahsi olarak beyan edilir. Şirket borçlarından kişi doğrudan sorumludur, yani sınırlı sorumluluk avantajı bulunmaz. Muhasebe süreçleri basittir ve düşük idari yük gerektirir. Ancak kişisel riskler yüksek olduğundan büyük çaplı işler için önerilmez.

Ortaklıklar (Partnerships)

İki ya da daha fazla kişinin ortaklık kurarak ticari faaliyette bulunduğu yapılardır. İngiltere’de üç ana ortaklık türü mevcuttur:

General Partnership: Tüm ortaklar şirket borçlarından tamamen sorumludur. Kar ve zarar ortaklar arasında paylaştırılır.

Limited Partnership (LP): Bir veya daha fazla ortak sadece yatırdığı sermaye kadar sorumlu olurken, en az bir ortak tüm borçlardan sorumludur.

Limited Liability Partnership (LLP): Tüm ortaklar sınırlı sorumluluk ilkesine sahiptir. Bu yapı, hem ortaklık hem de şirket özelliklerini birleştirir ve profesyonel hizmet veren şirketler arasında yaygındır.

Şube (Branch)

Yabancı bir şirketin İngiltere’de doğrudan faaliyet gösterebilmesi için şube açma seçeneği de bulunmaktadır. Şube, ana şirketin bir uzantısıdır ve onun adına işlem yapar. Bu durumda, İngiltere’de bağımsız bir şirket kurulmaz; ana merkezin İngiltere’deki birimi olarak faaliyet gösterilir. Bu yapı, özellikle kısa vadeli operasyonlar ve pazar testleri için kullanışlı olabilir. Ancak tüm yükümlülükler ana şirkete aittir.

Uluslararası İşletmeler İçin Special Purpose Vehicle (SPV)

İngiltere, gayrimenkul ve yatırım işlemleri için SPV (Özel Amaçlı Araç) adı verilen şirket türüne de olanak tanır. Bu yapı, özellikle tek bir projeye veya yatırıma yönelik olarak kurulur. Şeffaflık ve vergi planlaması açısından sıkça tercih edilir. Gayrimenkul yatırımı yapmak isteyen yabancı girişimciler için oldukça kullanışlıdır.

Kar Amacı Gütmeyen Kuruluşlar (Community Interest Company – CIC)

Topluma hizmet eden projeler için kar amacı gütmeyen kuruluşlar (CIC) da kurulabilir. Bu yapılar ticari faaliyet gösterebilir ancak elde ettikleri karı toplum yararına kullanmak zorundadırlar. CIC yapısı, sosyal girişimler ve STK benzeri projeler için uygundur. Resmi denetim ve özel izin süreçleri gerekebilir.

Şirket Türü	Özellikleri	Uygun Olduğu Alanlar
LTD	Sınırlı sorumluluk, düşük sermaye gereksinimi, hızlı kurulum	Küçük ve orta ölçekli işletmeler
PLC	Halka arz imkanı, yüksek sermaye zorunluluğu	Büyük ölçekli şirketler, yatırımcılar
Sole Trader	Basit muhasebe, kişisel sorumluluk	Serbest meslek, küçük girişimler
Partnership	Ortaklı yapılar, çeşitli sorumluluk düzeyleri	Profesyonel hizmetler, iş ortaklıkları
Branch	Ana şirket uzantısı	Yabancı şirketlerin kısa vadeli faaliyetleri
SPV	Proje bazlı şirket yapısı	Gayrimenkul ve yatırım projeleri
CIC	Kar amacı gütmeyen, toplum odaklı	Sosyal girişimler, STK’lar

İngiltere Şirket Kurmak İçin Gerekli Belgeler

Şirket Kuruluş Başvuru Formu (Form IN01)

İngiltere’de şirket kurmak için doldurulması gereken en temel belge Form IN01’dur. Bu form, Şirketler Evi (Companies House) üzerinden dijital ya da fiziksel olarak sunulabilir. Formda yer alması gereken başlıca bilgiler şunlardır:

Şirket adı

Şirket tipi (LTD, PLC, LLP vb.)

Kayıtlı şirket adresi

Şirket müdür(ler)inin bilgileri

Hissedar(lar)ın bilgileri

Ana sözleşme ve tüzük bilgileri

Pay sermayesi beyanı (Statement of Capital)

Formun eksiksiz ve doğru doldurulması, şirketin hızlı bir şekilde kaydedilmesi açısından kritiktir.

Kimlik ve Adres Doğrulama Belgeleri

İngiltere’de şirket kurmak isteyen her birey, kimliğini ve adresini belgelemek zorundadır. Bu belgeler genellikle “Know Your Customer” (KYC) prosedürleri kapsamında istenir. Aşağıdaki belgeler talep edilebilir:

Geçerli pasaport ya da kimlik belgesi (ID)

Son 3 aya ait fatura (elektrik, su, doğalgaz vb.) veya banka ekstresi (adres doğrulama için)

Sürücü belgesi (ek kimlik veya adres doğrulama amacıyla)

Bu belgeler, hem şirket kurulumunda hem de banka hesabı açarken gereklidir. Bazı durumlarda noter onayı veya yeminli tercüme gerekebilir.

Şirket Adresi ve Adres Doğrulama Belgesi

Her şirketin İngiltere sınırları içerisinde kayıtlı bir adresi olmalıdır. Bu adres, resmi yazışmaların ve hukuki bildirimlerin gönderileceği yerdir. Şirketin sanal ofis adresi de kullanılabilir, ancak geçerli bir adres kanıtı (utility bill, kira kontratı vb.) istenebilir. Adres doğrulaması için şu belgeler yeterlidir:

Adresin kira sözleşmesi

Sanal ofis sağlayıcısından alınan sözleşme

Elektrik, su, internet gibi fatura örnekleri

Şirket Ana Sözleşmesi ve Tüzüğü (Memorandum and Articles of Association)

İngiltere’de kurulacak her şirket, faaliyetlerini yürüteceği temel kuralları belirten iki belge hazırlamak zorundadır:

Memorandum of Association: Şirketin kim tarafından kurulduğunu ve hangi amaçla kurulduğunu belirtir. Kurucuların isimleri ve imzaları bulunur.

Articles of Association: Şirketin iç işleyiş kurallarını tanımlar. Yönetim yapısı, hisse devri, oy hakları, toplantı prosedürleri gibi konular bu belgede yer alır. Şirketler genellikle standart bir “Model Articles” yapısını kullanabilirler.

Hissedar ve Müdür Bilgileri

Şirketin kimler tarafından yönetileceği ve kime ait olduğu net şekilde belgelenmelidir. Bu bağlamda aşağıdaki bilgiler gereklidir:

Müdürlerin tam adı, doğum tarihi, ikamet adresi, uyruğu

Hissedarların kimlik bilgileri ve hissedarlık oranları

PSC (Persons with Significant Control) beyanı – şirket üzerinde önemli kontrol sahibi kişilerin açıklanması zorunludur.

Bu bilgiler hem güvenlik hem de şeffaflık açısından zorunludur ve Şirketler Evi tarafından yayımlanan resmi kayıtlarda yer alır.

Pay Sermayesi Beyanı (Statement of Capital)

Şirketin başlangıç sermayesi ve hisse yapısı bu belgede açıklanır. Her hissedarın kaç adet hisseye sahip olduğu, her hissenin değeri ve türü belirtilir. Özellikle Limited şirketlerde bu beyan, şirketin kuruluşunda oldukça önemlidir. Örnek bir sermaye yapısı şöyle olabilir:

Toplam 100 hisse

Her biri 1 GBP değerinde

A hissedarı %60, B hissedarı %40 pay sahibi

Faaliyet Alanı Kodu (SIC Code)

Şirketin hangi sektörde faaliyet göstereceği SIC (Standard Industrial Classification) kodları ile belirtilmelidir. Her şirket en az bir SIC kodu seçmek zorundadır. Örneğin:

62012 – Bilgisayar danışmanlık faaliyetleri

47910 – İnternet üzerinden perakende ticaret

69201 – Mali danışmanlık hizmetleri

SIC kodları, şirketin resmi kayıtlarında yer alır ve istatistiki analizler için kullanılır.

Yetki Belgesi ve Vekaletname (Varsa)

Eğer şirket kuruluşu bir danışman, muhasebeci ya da vekil aracılığıyla yapılacaksa, bu kişiye verilmiş bir vekaletname veya yetki belgesi gerekir. Bu belge, üçüncü tarafların işlemleri şirket kurucusu adına yapabileceğini resmi olarak gösterir.

Gerekli Belge	Açıklama
IN01 Formu	Şirket kuruluşu için resmi başvuru formu
Kimlik Belgeleri	Pasaport, kimlik kartı, adres kanıtı
Adres Doğrulama	Kira sözleşmesi, fatura, sanal ofis sözleşmesi
Ana Sözleşme ve Tüzük	Şirket işleyiş kuralları ve kuruluş amacı
Müdür/Hissedar Bilgileri	Kişisel bilgiler, hisse dağılımı, PSC beyanı
Sermaye Beyanı	Hisselerin miktarı ve değeri
SIC Kodları	Faaliyet alanının resmi sınıflandırması
Yetki Belgesi	Vekil tarafından işlem yapılacaksa gerekli

İngiltere Şirket Kurma Süreci 2025

Şirket Türünün Seçilmesi

İngiltere’de şirket kurma sürecinin ilk adımı, iş modeline uygun şirket türünün belirlenmesidir. Genellikle küçük ve orta ölçekli girişimciler tarafından Private Limited Company (LTD) tercih edilirken, büyük ölçekli ve halka açık işletmeler için Public Limited Company (PLC) yapısı seçilir. Serbest çalışanlar veya bireysel girişimciler için ise Sole Trader yapısı uygun olabilir. Şirket türü, vergi yükümlülüklerinden yasal sorumluluklara kadar birçok faktörü etkiler.

Şirket İsminin Belirlenmesi ve Kontrolü

Şirket ismi belirlenirken, Şirketler Evi (Companies House) veri tabanından aynı ismin daha önce tescillenip tescillenmediği kontrol edilmelidir. İsmin:

Benzersiz ve yanıltıcı olmaması

Halka açık bir kurum izlenimi vermemesi

Küfür, hakaret ya da karışıklığa yol açabilecek ifadeler içermemesi gerekmektedir.

İngiltere’de tescillenmiş her şirketin ismi, sonunda “Ltd” ibaresi ile bitmek zorundadır. İsim rezervasyonu yapılmadan önce şirketin faaliyet alanına uygunluğu da değerlendirilmelidir.

Kayıtlı Şirket Adresinin Belirlenmesi

İngiltere’de kurulacak her şirketin kayıtlı bir adresi olması zorunludur. Bu adres, Şirketler Evi ve vergi daireleriyle yapılacak tüm resmi yazışmalar için kullanılır. Şirket adresi İngiltere sınırları içinde bir fiziksel adres olmalı, sanal ofis hizmetleri de kullanılabilir. Adresin geçerliliğini kanıtlayan belgeler de başvuru sürecinde sunulmalıdır.

Şirket Müdürleri ve Hissedarlarının Belirlenmesi

LTD şirket kurmak için en az bir müdür atanması yeterlidir. Müdür, şirketin yasal temsilcisidir ve yürütmeden sorumludur. Ayrıca hissedarlar da belirlenmelidir; bu kişiler şirketin sahipleridir ve hisse oranları ile temsil edilirler. Şirket müdürü ve hissedarı aynı kişi olabilir. Müdürlerin ve hissedarların aşağıdaki bilgileri gereklidir:

Adı soyadı

Doğum tarihi

Uyruğu

Adresi

Hisse miktarı (hissedarlar için)

Ayrıca, %25 ve üzeri hisseye sahip olan kişiler PSC (Persons with Significant Control) olarak bildirilmelidir.

Faaliyet Alanının Belirlenmesi (SIC Kodları)

Şirketin faaliyet alanı, SIC (Standard Industrial Classification) kodları aracılığıyla resmi olarak tanımlanır. Her şirket en az bir SIC kodu belirtmek zorundadır. Bu kodlar, şirketin hangi sektörde faaliyet göstereceğini gösterir. Birden fazla alanda faaliyet gösterilecekse birden çok SIC kodu kullanılabilir.

Ana Sözleşme ve Şirket Tüzüğünün Hazırlanması

Memorandum of Association ve Articles of Association belgeleri hazırlanmalıdır. Memorandum, şirketin kimler tarafından kurulduğunu ve kuruluş amacını belirtirken; Articles of Association ise şirketin iç işleyiş kurallarını tanımlar. İlgili mevzuata göre düzenlenmiş hazır (model) tüzükler kullanılabilir ya da özel olarak hazırlanabilir.

Şirket Kuruluş Başvurusunun Yapılması

Tüm bilgiler ve belgeler tamamlandıktan sonra şirketin kaydı Companies House üzerinden yapılır. Bu başvuru online olarak yapılabileceği gibi posta yoluyla da gönderilebilir. Online başvurular genellikle 24 saat içinde sonuçlanırken, posta başvuruları daha uzun sürebilir. Başvuru sırasında şu adımlar tamamlanır:

IN01 formunun doldurulması

Şirket isminin sisteme girilmesi

Kayıtlı adresin tanımlanması

Müdür ve hissedar bilgilerinin girilmesi

SIC kodlarının eklenmesi

Ana sözleşme belgelerinin yüklenmesi

Kayıt ücreti ödenmesi (online başvurularda genellikle 12 GBP)

Şirketin Tescillenmesi ve Sertifika Alımı

Başvurunun kabul edilmesinin ardından, Companies House tarafından şirkete ait “Certificate of Incorporation” (Kuruluş Sertifikası) verilir. Bu belge, şirketin yasal olarak tescil edildiğini gösterir ve şirketin resmi ismini, kayıt numarasını, kuruluş tarihini içerir. Artık şirket, faaliyetlerine resmen başlayabilir.

HMRC Kaydı (Vergi Dairesi Bildirimi)

Şirket kurulduktan sonra, 3 ay içerisinde HMRC (Her Majesty’s Revenue and Customs) kurumuna bildirim yapılmalıdır. Bu bildirimde şirketin vergi mükellefi olduğu beyan edilir. Ayrıca aşağıdaki kayıtlar yapılabilir:

Kurumlar vergisi (Corporation Tax) kaydı

Katma değer vergisi (VAT) kaydı (eğer yıllık ciro belirli bir eşiği geçiyorsa)

Bordro (PAYE) sistemi kaydı – çalışan istihdam edilecekse

Vergi kayıtları online olarak yapılabilir ve genellikle 5 iş günü içinde onaylanır.

İş Bankası Hesabının Açılması

Şirketin operasyonlarına başlayabilmesi için bir İngiltere banka hesabı açılması gerekir. Bankalar kimlik ve adres doğrulaması için şirket kurucularından belgeler talep eder. Şirketin Certificate of Incorporation belgesi, Articles of Association, hissedar yapısı ve müdür bilgileri banka başvurusu sırasında sunulmalıdır. Ayrıca fintech çözümleri ve dijital bankalar (Wise, Revolut, Monzo gibi) bu süreçte alternatif oluşturabilir.

Muhasebe ve Vergi Takibine Başlanması

Kurulum tamamlandıktan sonra düzenli muhasebe işlemleri yürütülmelidir. Şirketin yıllık mali tabloları ve gelir beyannameleri belirlenen sürelerde Şirketler Evi ve HMRC’ye bildirilmelidir. Muhasebeci ya da mali müşavirle çalışmak bu süreçte büyük kolaylık sağlar. Ayrıca, yıllık beyan (Confirmation Statement) ve yıllık hesapların eksiksiz sunulması yasal zorunluluktur.

Süreç Adımı	Açıklama
Şirket Türü Seçimi	LTD, PLC, Sole Trader vb.
Şirket İsmi ve Adresi	Uygunluk kontrolü ve adres belirleme
Müdür/Hissedar Belirleme	Bilgilerin toplanması ve PSC bildirimi
Ana Sözleşme ve Tüzük	Memorandum ve Articles of Association
Şirket Kuruluş Başvurusu	Companies House’a online başvuru
Sertifika Alımı	Certificate of Incorporation verilir
Vergi Kaydı	HMRC’ye bildirim ve kayıt işlemleri
Banka Hesabı Açılışı	Belgelerle birlikte banka başvurusu
Muhasebe Takibi	Yıllık beyanlar, vergi ödemeleri ve raporlamalar

İngiltere Vergi Sistemi ve Yasal Yükümlülükler

Kurumlar Vergisi (Corporation Tax)

İngiltere’de faaliyet gösteren Limited (LTD) ve PLC gibi sermaye şirketleri, elde ettikleri kar üzerinden Kurumlar Vergisi ödemekle yükümlüdür. 2025 itibariyle Kurumlar Vergisi oranı %25 olarak uygulanmaktadır. Ancak küçük şirketler için “Small Profits Rate” adı altında daha düşük oranlar geçerli olabilir. Kurumlar Vergisi kapsamında şunlar vergilendirilir:

Mal ve hizmet satışlarından elde edilen kazanç

Banka faiz gelirleri

Yatırım gelirleri

Diğer ticari faaliyetlerden doğan karlar

Şirketin mali yılı sona erdikten sonra 12 ay içinde Kurumlar Vergisi beyannamesi (CT600) sunulmalı ve ödeme 9 ay içerisinde yapılmalıdır.

Katma Değer Vergisi (VAT)

İngiltere’de bazı şirketler, Katma Değer Vergisi (Value Added Tax – VAT) mükellefi olmak zorundadır. Eğer şirketin yıllık cirosu 2025 itibariyle 90.000 GBP sınırını aşarsa, VAT kaydı yaptırmak zorunlu hale gelir. Kayıtlı şirketler, müşterilerden tahsil ettikleri KDV’yi HMRC’ye beyan eder ve öderler. Ayrıca yapılan harcamalardaki KDV geri alınabilir.

VAT kayıt türleri arasında:

Standart Oran (%20)

İndirimli Oran (%5)

Sıfır Oran (%0)

bulunur. Ayrıca Flat Rate Scheme ve Cash Accounting Scheme gibi küçük işletmeler için özel düzenlemeler mevcuttur.

Gelir Vergisi (Income Tax)

Sole Trader ya da Partnership yapısında faaliyet gösteren girişimciler, şirket geliri üzerinden doğrudan Gelir Vergisi ödemekle yükümlüdür. 2025 yılında Gelir Vergisi oranları aşağıdaki gibidir:

0 – 12.570 GBP → Vergiden muaf (Personal Allowance)

12.571 – 50.270 GBP → %20 (Basic Rate)

50.271 – 125.140 GBP → %40 (Higher Rate)

125.141 GBP ve üzeri → %45 (Additional Rate)

Kişisel gelir vergisi beyanı her yıl 5 Nisan’da sona eren vergi yılı için yapılır ve Self Assessment yoluyla HMRC’ye bildirilir.

Ulusal Sigorta Primleri (National Insurance Contributions – NIC)

İngiltere’de çalışanlar ve işverenler, Ulusal Sigorta Primleri ödemek zorundadır. Bu katkılar, sağlık hizmetleri, emeklilik ve sosyal güvenlik sistemlerini finanse etmek amacıyla alınır. NIC türleri şunlardır:

Class 1: İşveren ve çalışan katkısı (bordrolu çalışanlar için)

Class 2 ve Class 4: Serbest çalışanların katkısı

Employer NIC: İşveren tarafından ödenen sigorta katkısı (%13.8)

Çalışan çalıştıran her şirket, PAYE sistemine kayıtlı olmalı ve her ödeme döneminde HMRC’ye ilgili bildirimleri yapmalıdır.

Yıllık Beyanname (Confirmation Statement)

İngiltere’de kurulan her şirket, yılda bir kez Companies House’a “Confirmation Statement” (eski adıyla Annual Return) sunmak zorundadır. Bu beyanname, şirketin müdürleri, hissedar yapısı, kayıtlı adresi ve faaliyet alanı gibi bilgilerin güncelliğini doğrular. Genellikle yıllık kuruluş tarihine göre takip eden 14 gün içinde sunulmalıdır. Bu beyan için 13 GBP online, 40 GBP posta ile işlem ücreti alınır.

Yıllık Hesaplar ve Mali Tablolar

Şirketler, mali yıl sonunda bilanço ve gelir tablosunu içeren yıllık hesaplarını Companies House’a sunmalıdır. Bu beyan, şirketin büyüklüğüne göre sadeleştirilmiş veya detaylı olabilir. Ayrıca, HMRC’ye de bu hesaplar üzerinden vergi beyannamesi sunulur. Yükümlülükler şu şekildedir:

Mikro işletmeler: Sadeleştirilmiş bilanço sunabilir.

Küçük işletmeler: Detaylı gelir tablosu sunmaz, sadeleştirilmiş beyan sunabilir.

Orta ve büyük işletmeler: Detaylı finansal raporlama yükümlülüğüne tabidir.

Zamanında sunulmayan beyanlar için ceza kesilir; 1 günden başlayan gecikmelerde 150 GBP’den başlayan cezalar uygulanır.

Bordro ve Çalışan Bildirimi (PAYE)

İngiltere’de çalışan istihdam eden şirketler, HMRC’ye kayıt olarak bordro sistemine (PAYE – Pay As You Earn) dahil olmalıdır. Şirketler her çalışan için:

Aylık gelir vergisi kesintisi

NIC kesintisi

Emeklilik katkı payı

ödemekle yükümlüdür. Bu bilgiler aylık olarak HMRC sistemine bildirilmeli ve ödemeler geciktirilmemelidir. Ayrıca, çalışanlara yıllık “P60” belgeleri sunulmalı ve işe giriş-çıkışlarda gerekli bildirimler yapılmalıdır.

Çevrim İçi Muhasebe Sistemleri ve Dijital Vergi (MTD)

İngiltere’de vergi sistemi 2025 itibariyle “Making Tax Digital” (MTD) dönüşüm süreciyle dijitalleşmektedir. Tüm şirketler, gelir ve giderlerini dijital olarak takip eden yazılımlar kullanmak zorundadır. Özellikle KDV, Gelir Vergisi ve Kurumlar Vergisi beyannameleri için onaylı muhasebe yazılımları (Xero, QuickBooks, Sage vb.) kullanılmalıdır. Bu sistem sayesinde vergi beyanları anlık olarak HMRC ile entegre hale gelmektedir.

Diğer Yasal Yükümlülükler

Kayıtlı ofis adresi güncel tutulmalı

Ticaret sicilinde her türlü değişiklik Companies House’a bildirilmelidir

Müdür, sekreter, hissedar değişiklikleri 14 gün içinde bildirilmelidir

PSC bilgileri düzenli olarak güncellenmeli

İşveren sigorta poliçesi (Employers’ Liability Insurance) alınmalıdır (çalışan varsa)

Vergi / Yükümlülük	Oran / Açıklama	Beyan Süresi
Kurumlar Vergisi	%25	Yılda bir, mali yıl bitiminden sonraki 12 ay içinde
VAT (KDV)	%20 (standart)	Üç aylık dönemlerle
Gelir Vergisi	%20 – %45 arası	Her yıl 5 Nisan’da sona eren vergi yılı
NIC (Ulusal Sigorta)	Çalışan & işveren payı	Aylık PAYE bildirimleriyle
Confirmation Statement	Sabit ücretli yıllık beyan	Kuruluş yıldönümünden sonraki 14 gün içinde
Yıllık Hesaplar	Bilanço ve gelir tablosu	Mali yıl bitiminden 9 ay sonra
PAYE	Bordro bildirimi ve kesintiler	Aylık bildiriler, yıllık P60 ve P11D

İngiltere Şirket Kurulduktan Sonra Yapılacaklar

Vergi Kayıtlarının Tamamlanması

Şirketin kuruluş sertifikası (Certificate of Incorporation) alındıktan sonra yapılacak ilk işlem, vergi otoritesi HMRC’ye gerekli kayıtların tamamlanmasıdır. Bu adımlar şunları içerir:

Corporation Tax (Kurumlar Vergisi) Kaydı: Şirket kurulduktan sonraki 3 ay içinde yapılmalıdır. HMRC’ye bildirimde bulunulmazsa cezai yaptırımlar uygulanabilir.

VAT Kaydı: Yıllık ciro 90.000 GBP’yi aşarsa zorunludur. Bu eşiğe ulaşılmasa dahi gönüllü kayıt yapılabilir.

PAYE Sistemine Kayıt: Şirket personel çalıştıracaksa, işveren olarak PAYE (Pay As You Earn) sistemine kayıt olmalı ve çalışanların gelir vergisi ile Ulusal Sigorta primleri bu sistem aracılığıyla düzenli olarak beyan edilmelidir.

Ticari Banka Hesabı Açılması

Şirketin ticari işlemlerini yürütebilmesi için bir iş banka hesabı açması gerekir. İngiltere merkezli birçok banka (Barclays, HSBC, Lloyds, NatWest vb.) şirket hesabı hizmeti sunmaktadır. Ayrıca Wise, Revolut ve Tide gibi dijital bankacılık çözümleri de tercih edilebilir.

Banka hesabı açmak için genellikle şu belgeler istenir:

Certificate of Incorporation

Articles of Association

Kimlik ve adres doğrulama belgeleri

Şirket müdürü ve hissedar bilgileri

İş planı veya şirket faaliyet açıklaması (bazı bankalarda)

Şirketin finansal geçmişi henüz bulunmadığı için bazı bankalar ek belge ya da referans talep edebilir.

Muhasebe ve Finansal Takip Sisteminin Kurulması

Kurulan her şirket, yasal olarak finansal işlemlerini kayıt altında tutmak ve yıllık raporlama yapmak zorundadır. Bu nedenle işin başında güvenilir bir muhasebe sistemi kurulmalıdır. Aşağıdaki işlemler organize edilmelidir:

Onaylı dijital muhasebe yazılımı (Xero, QuickBooks, Sage vb.) seçimi

Fatura kesme ve arşivleme sisteminin kurulması

Banka işlemleri ile entegre finansal takip sistemi

Gider belgelerinin dijital ortamda saklanması

Günümüzde Making Tax Digital (MTD) kapsamında tüm beyanlar dijital ortamdan yapıldığı için, bu altyapı hayati önem taşır.

Çalışan Alımı ve Bordro Sistemi

Eğer şirket istihdam sağlayacaksa, çalışan alımıyla birlikte şu yükümlülükler yerine getirilmelidir:

PAYE sistemine kayıt

Ulusal Sigorta Numarası ve sigorta türünün belirlenmesi

İş sözleşmelerinin hazırlanması

Otomatik emeklilik sistemi (Auto Enrolment) kapsamında çalışanların emeklilik fonuna dahil edilmesi

Aylık maaş bordrolarının oluşturulması, kesintilerin yapılması

Yıllık olarak P60 ve P11D belgelerinin hazırlanması

Bu süreçlerin tamamı, bir bordro yazılımı veya profesyonel muhasebeci ile yönetilebilir.

Yıllık Beyanlar İçin Takvim Oluşturulması

Şirketin ilk yılında ve sonraki yıllarda düzenli olarak yerine getirmesi gereken beyan ve bildirim yükümlülükleri vardır. Bu tarihler kaçırıldığında ciddi para cezaları uygulanır. Bu nedenle şirketin aşağıdaki takvimi oluşturması önerilir:

Confirmation Statement: Kuruluş yıldönümünden sonraki 14 gün içinde yıllık olarak beyan edilir.

Yıllık Hesaplar: Mali yılın bitiminden itibaren 9 ay içinde Companies House’a gönderilir.

Corporation Tax Beyanı: Yıl sonundan itibaren 12 ay içinde, ancak ödeme 9 ay içinde yapılır.

VAT Beyanı (varsa): Genellikle üçer aylık periyotlarla yapılır.

PAYE Bildirimleri: Aylık ve yıllık olarak HMRC’ye bildirilir.

Marka Tescili ve Telif Hakları

Şirketin adı, logosu, ürün veya hizmet markaları için İngiltere Fikri Mülkiyet Ofisi (UK Intellectual Property Office) üzerinden marka tescili yapılabilir. Bu işlem, markanın başkaları tarafından kullanılmasını engellemek ve yasal koruma sağlamak açısından önemlidir. Tescil süreci ortalama 4-6 ay sürer ve başvuru online olarak yapılabilir.

Telif hakkı ve tasarım tescili işlemleri için de benzer başvurular yapılabilir. Yazılım, dijital içerik, sanat eserleri ve ürün tasarımları için koruma sağlanması tavsiye edilir.

Web Sitesi ve Dijital Kimlik Oluşturulması

Modern iş dünyasında dijital varlık olmazsa olmazdır. Şirket kurulduktan sonra şu adımlar atılmalıdır:

Profesyonel alan adı (domain) tescili

Kurumsal web sitesi kurulumu

Şirket e-posta adresleri (örnek: info@firmaadı.co.uk)

Google My Business, LinkedIn ve diğer platformlarda dijital profil oluşturulması

SEO ve içerik stratejisiyle görünürlüğün artırılması

E-ticaret yapan şirketler için online ödeme altyapısı ve güvenlik sertifikaları (SSL) da kurulmalıdır.

Sözleşme ve Hukuki Belgelerin Hazırlanması

Kurulan şirketin, faaliyetlerine başlamadan önce ihtiyaç duyabileceği temel hukuki belgeleri hazırlaması gerekir. Bunlar arasında:

Müşteri sözleşmeleri ve satış şartları

Gizlilik sözleşmeleri (NDA)

Çalışan sözleşmeleri

Hizmet sözleşmeleri

Tedarikçi anlaşmaları

İngiltere hukukuna uygun şekilde hazırlanmış bu belgeler, şirketin yasal risklerden korunmasına yardımcı olur.

İş Sigortalarının Yaptırılması

İngiltere’de bazı iş sigortaları zorunludur, bazıları ise isteğe bağlı ama şiddetle tavsiye edilir. Özellikle şu sigortalar değerlendirilmelidir:

Employers’ Liability Insurance: Zorunludur, çalışan başına en az 5 milyon GBP teminatlı olmalıdır.

Public Liability Insurance: Müşteriyle temas edilen işlerde önerilir.

Professional Indemnity Insurance: Danışmanlık, muhasebe, yazılım gibi hizmet sunan firmalar için kritik önemdedir.

Contents and Equipment Insurance: Ofis, ekipman ve dijital altyapıyı korur.

Resmi İletişim Kanallarının Oluşturulması

Şirketin müşterilerle ve resmi kurumlarla iletişim kuracağı tüm kanallar netleştirilmelidir. Bunlar:

Resmi e-posta adresleri

Çağrı merkezi ya da iletişim numaraları

Yazışma adresi

Sosyal medya profilleri

Online formlar ve destek hatları

Kurumsal imajın güçlendirilmesi için bu iletişim unsurlarının profesyonelce yönetilmesi gerekir.

Yapılacak İşlem	Açıklama
Vergi Kayıtları	HMRC’ye Corporation Tax, VAT, PAYE kayıtları
Banka Hesabı	Ticari hesap açılışı, dijital banka alternatifleri
Muhasebe Sistemi	Yazılım kurulumu, kayıt ve raporlama altyapısı
Bordro	PAYE sistemiyle maaş yönetimi
Beyan Takvimi	Yıllık ve aylık yasal yükümlülükler
Marka Tescili	UK IPO üzerinden isim ve logo koruması
Web Sitesi	Dijital kimlik oluşturulması ve SEO stratejisi
Hukuki Belgeler	Sözleşmeler ve yasal belgelerin hazırlanması
İş Sigortaları	Yasal ve isteğe bağlı sigorta poliçeleri
İletişim	Resmi iletişim kanallarının belirlenmesi

İngiltere Yabancılar İçin Şirket Kurma Rehberi

İngiltere’de Yabancıların Şirket Kurma Hakkı

İngiltere, yabancı yatırımcılara ve girişimcilere oldukça açık bir iş ortamı sunar. Birleşik Krallık’ta şirket kurmak için İngiltere vatandaşı ya da yerleşik (residence) olmak gerekmez. Herhangi bir ülke vatandaşı, belirli yasal gereklilikleri yerine getirerek tamamen uzaktan, İngiltere’de bir şirket sahibi olabilir. Bu durum, özellikle Avrupa dışından gelen yatırımcılar için cazip bir yatırım ortamı oluşturur.

Vize veya Oturum İzni Gerekliliği

İngiltere’de şirket kurmak için vize veya oturma izni zorunlu değildir. Ancak, İngiltere’de fiilen yaşamak, iş yürütmek veya çalışmak isteniyorsa uygun vize türlerinden birine başvurmak gerekir. Bu kapsamda değerlendirilebilecek bazı vize türleri şunlardır:

Innovator Founder Visa: Yenilikçi bir iş fikrine sahip girişimciler için uygundur.

Skilled Worker Visa: Şirket, kişiyi İngiltere’de bir pozisyon için işe alırsa başvuru yapılabilir.

Start-up Visa: Yeni iş kuracaklar için belirli şartlar dahilinde verilen geçici vizedir.

Self-Sponsorship: Kendi şirketi aracılığıyla İngiltere’ye sponsorluk oluşturmak isteyen kişiler için geliştirilmiş yeni bir yöntemdir.

Ancak yalnızca şirket sahibi olmak için bu vizeler şart değildir. Şirket sahipliği uzaktan yönetimle mümkündür.

Yabancı Uyruklular İçin Kurulum Süreci

Yabancı uyruklu kişiler, İngiltere’de şirket kurma sürecini tamamen online olarak tamamlayabilir. Süreç, yerli girişimcilerden farklı değildir ve şu adımlarla ilerler:

Şirket türünün belirlenmesi (genellikle LTD)

Şirket isminin seçilmesi ve kontrolü

Kayıtlı adres sağlanması (İngiltere içinde geçerli bir adres şarttır)

Müdür ve hissedar bilgilerinin sunulması

Şirket tüzüğü (Articles of Association) hazırlanması

Kuruluş başvurusunun Companies House’a yapılması

Certificate of Incorporation belgesinin alınması

Tüm süreç dijital olarak birkaç saat içinde tamamlanabilir. Fiziki olarak İngiltere’de bulunmak gerekmez.

Kayıtlı Adres Hizmetleri

Yabancı girişimcilerin en çok ihtiyaç duyduğu hizmetlerin başında kayıtlı ofis adresi gelir. İngiltere’de yasal olarak şirket kurabilmek için ülkede geçerli bir posta adresi gereklidir. Bu nedenle sanal ofis hizmetleri devreye girer. Bu hizmetler genellikle şunları sağlar:

Şirket için resmi adres sağlanması

Postaların taranarak e-posta yoluyla iletilmesi

Fatura ve tebligat yönetimi

Bazı durumlarda toplantı salonu gibi fiziksel imkanlar

Bu adres, resmi şirket belgelerinde yer alır ve gerektiğinde denetim birimlerine beyan edilir.

Kimlik ve Adres Doğrulama Süreci

Yabancı girişimcilerin, şirket kuruluşu sırasında kimliklerini ve adreslerini doğrulaması gerekir. Genellikle şu belgeler talep edilir:

Geçerli pasaport veya kimlik belgesi

İngilizce ya da noter onaylı tercüme edilmiş ikamet belgesi (utility bill, banka ekstresi vb.)

Kimlik doğrulama işlemi, çoğu zaman dijital ortamda video görüşme ya da belge yükleme yoluyla yapılır. Bu aşama hem şirket kuruluşu hem de banka hesabı açılışı için zorunludur.

İngiltere’de Banka Hesabı Açma Süreci

Yabancı şirket sahipleri için İngiltere’de banka hesabı açmak, bazı durumlarda zorlayıcı olabilir. Özellikle yerleşik olmayan kişiler için geleneksel bankalarda hesap açmak uzun sürebilir. Bu nedenle dijital bankacılık çözümleri öne çıkar:

Wise Business: Uluslararası para gönderimi ve çoklu para birimi cüzdanlarıyla öne çıkar.

Revolut Business: Hızlı kurulum ve dijital yönetim arayüzü sunar.

Tide: İngiltere merkezli girişimcilere yönelik pratik çözümler sağlar.

Geleneksel bankalarda hesap açmak için genellikle İngiltere’de adres beyanı ve yüzyüze görüşme gerekirken, dijital bankalar bu süreci çevrim içi tamamlar.

İngiltere’de Muhasebe ve Vergi Yönetimi

Yabancı girişimciler, İngiltere’de kurdukları şirketin muhasebe süreçlerini ve vergi yükümlülüklerini eksiksiz yerine getirmek zorundadır. Bu amaçla yerel bir muhasebeciyle çalışmak oldukça faydalı olacaktır. Şirketin şu işlemleri düzenli olarak yapması beklenir:

Yıllık hesapların Companies House’a bildirilmesi

Corporation Tax beyannamesi

KDV beyannamesi (gerekirse)

Confirmation Statement

PSC (Persons with Significant Control) bilgileri

Muhasebeci aracılığıyla bu işlemler sorunsuz yürütülebilir ve cezai yaptırımların önüne geçilir.

İngiltere’de Yerleşik Müdür Bulundurma Zorunluluğu Var mı?

İngiltere’de şirket kurmak isteyen yabancıların sıkça sorduğu bir diğer konu, şirket müdürünün İngiltere’de ikamet zorunluluğu olup olmadığıdır. 2025 itibariyle böyle bir zorunluluk bulunmamaktadır. Şirket müdürü dünyanın herhangi bir yerinde ikamet edebilir. Ancak, şirketin resmi adresi İngiltere sınırları içinde olmalıdır.

Yerel İş Ortakları veya Temsilcilerle Çalışma

Yabancı girişimciler için İngiltere’de operasyonları kolaylaştırmak adına yerel danışmanlar, muhasebeciler veya hukuk bürolarıyla çalışmak büyük avantaj sağlar. Bu kişiler:

Vergi danışmanlığı yapar

Şirket içi işleyişi düzenler

Denetim süreçlerini yönetir

Yerel düzenlemelere uygunluk sağlar

İngiltere pazarında uzun vadeli başarı için bu tür yerel iş ortaklarıyla çalışmak stratejik bir adımdır.

Konu	Açıklama
Vize Gerekliliği	Şirket kurmak için zorunlu değil, yaşamak/çalışmak için gerekebilir
Kayıtlı Adres	İngiltere içi adres zorunlu, sanal ofis hizmetleri kullanılabilir
Kimlik Doğrulama	Pasaport ve adres belgesi gerekli
Banka Hesabı	Dijital bankalar tercih edilebilir
Yerleşik Müdür	Zorunlu değil, müdür yurtdışında olabilir
Vergi ve Muhasebe	Tüm şirketler yıllık beyanları eksiksiz sunmakla yükümlüdür
Yerel Ortaklıklar	Danışman, muhasebeci ve hukuk desteği önerilir

İngiltere’da Şirket Kurma 2025 Hakkında Sıkça Sorulan Sorular (SSS)

Ek kaynak: Daha fazla bilgi için

Ternrise Danışmanlarını Keşfedin: Ternrise İngiltere Danışmanlarını keşfedin!